jun 16, 2022 | Loonbelasting
De minister van SZW heeft de bandbreedtes van het uurloon voor de toepassing van het jeugd-lage-inkomensvoordeel (jeugd-LIV) voor 2022 vastgesteld.
Leeftijd bereikt op 31-12-2021 |
ondergrens |
bovengrens |
20 jaar |
€ 8,67 |
€ 10,73 |
19 jaar |
€ 6,50 |
€ 9,65 |
18 jaar |
€ 5,42 |
€ 7,24 |
Bron: Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid | publicatie | Staatscourant 2022, Nr. 14445 | 01-06-2022
jun 16, 2022 | Inkomstenbelasting
De Tweede Kamer heeft enkele moties aangenomen over het rechtsherstel in box 3.
De eerste motie betreft de vraag naar een onderzoek naar de gevolgen van de wetswijziging waardoor sinds 1 januari 2016 een rechterlijke uitspraak binnen een massaalbezwaarprocedure niet doorwerkt naar gelijke gevallen waarbij geen bezwaar is ingediend. In de motie wordt de regering opgeroepen het functioneren van de massaalbezwaarprocedure te onderzoeken en mogelijkheden tot verbetering daarvan te bezien.
De tweede motie betreft de vraag om een uitwerking van scenario’s om ook niet-bezwaarmakers rechtsherstel te bieden. De kamer roept de regering op in de verschillende scenario’s aandacht te geven aan het onderscheid tussen grote en kleine spaarders en de budgettaire consequenties daarvan in kaart te brengen.
Bron: Overig | publicatie | 32140 | 01-06-2022
jun 16, 2022 | Corona update
Sinds 7 juni 2022 kunnen startende ondernemers de Tegemoetkoming Vaste Lasten (TVL) aanvragen voor het vierde kwartaal van 2021 en het eerste kwartaal van 2022. De regeling is bestemd voor ondernemers in het mkb, die hun onderneming tussen 30 juni 2020 en 30 september 2021 hebben ingeschreven bij de Kamer van Koophandel. Een belangrijk verschil met de reguliere TVL is dat de starterssubsidie meetelt als omzet voor de inkomsten- en omzetbelasting. Aanvragen van de subsidie kan tot en met 2 augustus 17.00 uur. Een onderneming, die aan de subsidievoorwaarden voldoet, ontvangt minimaal € 1.500 en maximaal € 100.000 subsidie per kwartaal.
Bron: Ministerie van Economische Zaken en Klimaat | publicatie | 01-06-2022
jun 16, 2022 | Inkomstenbelasting
Bij de Tweede Kamer is een initiatiefwetsvoorstel ingediend. Het voorstel heeft als doel de ongelijkheid in de belastingheffing tussen kapitaal en arbeid te verminderen. Dat wordt bewerkstelligd door het laten vervallen van enkele fiscale regelingen en het invoeren van een progressief tarief in box 2 van de inkomstenbelasting. Volgens het voorstel bedraagt het tarief in box 2 25,96% tot een belastbaar inkomen van € 58.989 en 40,59% voor het meerdere.
De doorschuifregelingen voor aanmerkelijkbelangheffing bij overlijden en krachtens schenking vervallen in het voorstel.
Verder vervalt in de gebruikelijkloonregeling de zogenaamde doelmatigheidsmarge van 75%.
De bedrijfsopvolgingsregeling in de Successiewet wordt in het voorstel ook gewijzigd. Deze wordt beperkt tot overgedragen belangen van 25% of meer van het geplaatste kapitaal. Daarnaast wordt voorgesteld om verhuurd vastgoed aan te merken als beleggingsvermogen, waardoor het niet in aanmerking komt voor de faciliteit. De vrijstelling wordt verlaagd naar 25%. De huidige vrijstelling is 100% van de waarde van het ondernemingsvermogen tot ruim € 1 miljoen en 83% van het meerdere. Het vrijgestelde ondernemingsvermogen wordt gemaximeerd op € 1 miljoen.
Bron: Overig | wetsvoorstel | 36 128 | 06-06-2022
jun 16, 2022 | Sociale verzekeringen
In verband met de verhoging van het minimumloon per 1 juli 2022 worden diverse uitkeringsbedragen per die datum aangepast. Het betreft onder meer uitkeringen op grond van de AOW, Anw, Wajong, WW, WIA en ZW. Deze uitkeringen zijn gekoppeld aan het wettelijk minimumloon.
AOW
|
Gehuwden/samenwonenden |
Alleenstaanden |
Per maand |
€ 887,77 |
€ 1.308,56 |
Vakantie-uitkering |
€ 49,51 |
€ 69,30 |
Totaal |
€ 937,28 |
€ 1.377,86 |
Deze bedragen zijn exclusief de inkomensondersteuning AOW van € 26,38 bruto per maand.
WW, WIA, WAO, ZW en maximumdagloon
Per 1 juli 2022 worden bestaande bruto uitkeringen in de WAO/WIA, WW en ZW verhoogd met 1,81%. Per die datum wordt het maximumdagloon verhoogd van € 228,76 naar € 232,90 bruto.
Anw
|
Alleenstaanden |
Verzorgingsuitkering |
Wezenuitkering tot 10 jaar |
Wezenuitkering van 10 tot 16 jaar |
Wezenuitkering van 16 tot 21 jaar |
Per maand |
€ 1.280,83 |
€ 804,64 |
€ 409,87 |
€ 614,80 |
€ 819,73 |
Vakantie-uitkering |
€ 85,93 |
€ 61,38 |
€ 27,50 |
€ 41,25 |
€ 55,00 |
Totaal |
€ 1.366,76 |
€ 866,02 |
€ 437,37 |
€ 656,05 |
€ 874,73 |
Deze bedragen zijn exclusief de tegemoetkoming Anw van € 17,90 bruto per maand.
Kinderbijslag
Ook de bedragen van de kinderbijslag gaan omhoog. Per 1 juli 2022 zijn de bedragen als volgt:
Leeftijd kind |
Bedrag |
0 t/m 5 jaar |
€ 249,31 |
6 t/m 11 jaar |
€ 302,74 |
12 t/m 17 jaar |
€ 356,16 |
Bron: Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid | publicatie | 14-06-2022